S1 Manajemen

Deskripsi Singkat

Program Studi Manajemen (SI) menyiapkan mahasiswa untuk dapat mengembangkan diri menjadi manajer atau wirausahawan yang berintegritas, berintelektual dan memiliki kemampuan komunikasi, analisis, pengambilan keputusan dan penyelesaian permasalahan, penggunaan teknologi informasi-komunikasi, dan team work dalam bidang bisnis dan organisasi baik di pasar domestik maupun global dengan berlandaskan pada nilai-nilai moral, etika dan profesional untuk melayani masyarakat.

Eluiz Yansirus Saniyah, S.A.B., M.M

Kaprodi S1 Manajemen

Visi & Misi

Visi

Menjadi program studi yang unggul di bidang manajemen bisnis secara nasional berlandaskan jiwa wirausaha pada tahun 2030.

Misi

1. Menyelenggarakan pendidikan di bidang manajemen bisnis dan berjiwa wirausaha.
2. Meningkatkan penelitian dan publikasi ilmiah di bidang ilmu manajemen bisnis.
3. Melaksanakan pengabdian kepada masyarakat dalam bidang ilmu manajemen bisnis untuk membangun dan meningkatkan kesejahteraan masyarakat.
4. Membangun kerjasama strategis di bidang ilmu manajemen bisnis baik ditingkat nasional maupun internasional.

Tujuan

1. Menghasilkan lulusan yang unggul di bidang ilmu manajemen bisnis, yang berjiwa wirausaha dan mampu menciptakan peluang yang inovatif.
2. Menghasilkan penelitian di bidang ilmu manajemen bisnis yang bermutu dan bermanfaat bagi kesejahteraan masyarakat.
3. Menghasilkan pengabdian kepada masyarakat dalam bentuk produk dan layanan di bidang manajemen bisnis yang bermutu dan bermanfaat bagi kesejahteraan masyarakat.
4. Mewujudkan kerjasama di bidang manajemen bisnis yang bermutu dan berkelanjutan baik di tingkat nasional maupun internasional.

Strategi

Strategi yang dilakukan untuk mencapai tujuan tahun 2030 Program Studi (SI) Manajemen Melakukan sosialisasi dan implementasi VMTS Prodi (SI) Manajemen secara berkelanjutan.

1. Melakukan penyusunan VMTS melalui rapat ditingkat program studi manajemen yang selanjutnya dilakukan dalam bentuk seminar dan workshop yang melibatkan dosen, alumni, perwakilan mahasiswa dan tenaga pendidik.
2. Meningkatkan konsistensi tata pamong dan efektivitas tata kelola unit kerja program studi Manajemen.
3. Menjalin kerjasama di bidang manajemen bisnis dengan instansi di dalam dan di luar negeri khususnya terkait bidang manajemen dan bisnis serta mengoptimalkan keberlanjutannya untuk meningkatkan kuantitas dan kualitas kerjasama yang dilakukan.
4. Meningkatkan kualitas input mahasiswa, daya tarik program studi manajemen dan layanan kemahasiswaan.
5. Memberikan kesempatan pada dosen dan tenaga kependidikan untuk meningkatkan kualifikasi pendidikan dan kompetensinya.
6. Melaksanakakan kegiatan pengelolaan keuangan, sarana dan prasarana pendidikan maupun penunjang pendidikan sesuai dengan standar yang telah ditetapkan.
7. Melaksanakan kegiatan pendidikan dengan memperhatikan kemutakhiran kurikulum, proses pembelajaran yang dimonitoring dan dievaluasi sesuai dengan siklus PPEPP serta menciptakan suasana akademik yang kondusif.
8. Menghasilkan penelitian dan publikasi ilmiah dosen dan mahasiswa sesuai dengan peta jalan penelitian berdasarkan keilmuan program studi manajemen.
9. Melaksanakan kegiatan PkM dosen dan mahasiswa dibidang manajemen bisnis secara konsisten dan melakukan perbaikan relevansi PkM dan pengembangan keilmuan program studi manajemen.
10. Meningkatkan capaian dan luaran tridharma sesuai dengan standar pendidikan yang telah ditetapkan.
    

Profile Lulusan

S1 Manajemen

a.  Kompetensi Utama

• 1. Mampu mengaplikasikan prinsip-prinsip Manajemen dalam melakukan setiap aktivitas produktif.
  2. Mampu mengaplikasikan konsep-konsep perilaku keorganisasian untuk peningkatan keefektivan organisasi.
  3. Mampu mengidentifikasi peluang bisnis berdasar analisis lingkungan organisasi.
  4. Mampu menyusun rencana kegiatan, baik yang bersifat bisnis maupun non bisnis.
  5. Mampu menyampaikan alternatif solusi bagi penyelesaian masalah manajerial berdasar hasil kajian secara ilmiah.
  6. Mampu mengelola sumber daya untuk mewujudkan tujuan organisasi.

b.  Kompetensi Pendukung

1. 1. Mampu mengoperasikan perangkat teknologi informasi dan komunikasi untuk peningkatan produktivitas kerja.
   2. Mampu menggunakan metode kuantitatif yang tepat untuk menganalisis dan mensintesis data dan informasi yang relevan bagi pengambilan keputusan manajerial.
   3. Mampu berkomunikasi dengan baik dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris, baik secara lisan maupun tertulis.
   4. Mampu menyajikan gagasan dan atau laporan pekerjaan, baik secara tertulis maupun lisan dengan teknik presentasi yang efektif dan menarik.

c.  Kompetensi Lainnya

1. 1. Memiliki integritas dan kedisiplinan yang tinggi.
   2. Memiliki jiwa dan semangat inovatif, proaktif, dan berani menanggung risiko untuk peningkatan kualitas pekerjaan.
   3. Memiliki kepribadian terbuka untuk mengembangkan jejaring.
   4. Memiliki semangat melayani dan bersaing secara sehat.
   5. Memiliki pertimbangan bertindak atas dasar etika dan legalitas yang sesuai dengan situasi dan kondisi.
   6. Memiliki kepekaan dan kepedulian terhadap lingkungan (masyarakat, bangsa, dan Negara).

Capaian Pembelajaran Lulusan (CPL)

S1 Manajemen

Aspek Sikap, meliputi:

1. Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan mampu menunjukkan sikap religius.
2. Menjunjung tinggi nilai kemanusiaan dalam menjalankan tugas berdasarkan agama, moral, dan etika.
3. Berkontribusi dalam peningkatan mutu kehidupan bermasyarakat, berbangsa, bernegara, dan kemajuan peradaban berdasarkan Pancasila.
4. Berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air, memiliki nasionalisme serta rasa tanggungjawab pada negara dan bangsa.
5. Menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, agama, dan kepercayaan, serta pendapat atau temuan orisinal orang lain.
6. Bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial serta kepedulian terhadap masyarakat dan
7. Taat hukum dan disiplin dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara.
8. Menginternalisasi nilai, norma, dan etika akademik.
9. Menunjukkan sikap bertanggungjawab atas pekerjaan di bidang keahliannya secara mandiri.
10. Menginternalisasi semangat kemandirian, kejuangan, dan kewirausahaan.

Aspek Keterampilan Umum, meliputi:

1. Mampu menerapkan pemikiran logis, kritis, sistematis, dan inovatif dalam konteks pengembangan atau implementasi ilmu pengetahuan dan teknologi yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora yang sesuai dengan bidang keahliannya.
2. Mampu menunjukkan kinerja mandiri, bermutu, dan terukur.
3. Mampu mengkaji implikasi pengembangan atau implementasi ilmu pengetahuan dan teknologi yang memperhatikan dan menerapkan nilai humaniora sesuai dengan keahliannya berdasarkan kaidah, tata cara dan etika ilmiah dalam rangka menghasilkan solusi, gagasan, desain atau kritik seni.
4. Menyusun deskripsi saintifik hasil kajian tersebut di atas dalam bentuk skripsi atau laporan tugas akhir, dan mengunggahnya dalam laman perguruan tinggi
5. Mampu mengambil keputusan secara tepat dalam konteks penyelesaian masalah di bidang keahliannya, berdasarkan hasil analisis data.
6. Mampu memelihara dan mengembangkan jaringan kerja dengan pembimbing, kolega, sejawat, dan pihak pemangku kepentingan lainnya baik di dalam maupun di luar lembaganya.
7. Mampu bertanggungjawab atas pencapaian hasil kerja kelompok dan melakukan supervisi dan evaluasi terhadap penyelesaian pekerjaan yang ditugaskan kepada pekerja yang berada di bawah tanggungjawabnya.
8. Mampu melakukan proses evaluasi diri terhadap kelompok kerja yang berada dibawah tanggung jawabnya, dan mampu mengelola pembelajaran secara mandiri.
9. Mampu mendokumentasikan, menyimpan, mengamankan, dan menemukan kembali data untuk menjamin kesahihan dan mencegah plagiasi.

Aspek pengetahuan, meliputi:

1. Menguasai konsep ilmu ekonomi dan ilmu manajemen serta metode dan perangkat analisis fungsi-fungsi manajemen dan fungsi-fungsi perusahaan pada berbagai jenis organisasi.
2. Menguasai dasar-dasar rencana bisnis bidang ekonomi kreatif pada skala mikro, kecil, dan menengah.
3. Menguasai konsep dan teknik menyusun rencana strategis organisasi dan menjabarkannya dalam rencana operasional organisasi.
4. Menguasai konsep tentang metode penelitian
5. Menguasai prinsip-prinsip kepemimpinan dan kewirausahaan dalam berbagai jenis organisasi.
6. Menguasai prinsip-prinsip etika bisnis dan nilai-nilai kemanusiaan.
7. Menguasai prinsip-prinsip dan teknik komunikasi lintas fungsi, organisasi,dan budaya.
8. Menguasai pengetahuan tentang berbagai regulasi yang berdampak pada organisasi, baik di tingkat lokal, nasional, maupun internasional.
9. Menguasai minimal satu bahasa asing

Aspek Keterampilan Khusus, Meliputi:

1. Mampu melaksanakan fungsi-fungsi manajemen (perencanaan, pengorganisasian, pengarahan, dan pengendalian) pada tingkat operasional di berbagai jenis organisasi.
2. Mampu melaksanakan fungsi-fungsi perusahaan (operasi, pemasaran, keuangan, dan sumber daya manusia) pada tingkat operasional di berbagai jenis organisasi.
3. Mampu mengidentifikasi masalah manajerial dan fungsi fungsi perusahaan pada tingkat operasional serta mengambil tindakan solutif yang tepat berdasarkan alternatif yang dikembangkan dengan menerapkan prinsip-prinsip kewirausahaan yang berakar pada kearifan lokal.
4. Mampu menyusun rencana bisnis bidang ekonomi kreatif pada skala mikro, kecil, dan menengah untuk memulai dan mengembangkan bisnis.
5. Mampu mengidentifikasi dan menganalisis lingkungan organisasi sebagai dasar formulasi alternatif strategi organisasi.
6. Mampu berkontribusi dalam penyusunan rencana strategis organisasi dan menjabarkannya ke dalam rencana operasional organisasi pada tingkat fungsional
7. Mampu mengambil keputusan manajerial yang tepat di berbagai jenis organisasi pada tingkat operasional, berdasarkan analisis informasi dan data pada fungsi-fungsi perusahaan.
8. Mampu melakukan kajian empiris dan menyusun pemodelan dengan menggunakan metode ilmiah pada berbagai jenis organisasi berdasarkan fungsi-fungsi perusahaan.
9. Mampu menggunakan metode penelitian yang tepat untuk menganalisis informasi dan data yang relevan dalam pengambilan keputusan manajerial.
10. Mampu menggunakan berbagai jenis teknologi informasi dan komunikasi yang relevan pada tingkat operasional di berbagai jenis organisasi.

Kurikulum

S1 Manajemen